RECRUIT (2)
採用情報
VALUE
大切にしている価値
“ みんな ” で プラットフォーム を創る
私たちのプラットフォームは、
まだ始まったばかりです。
理想に対して完成度はまだ
1%程度でしかありません。
非連続的に大きく成長するために、
関わる人全員が視座を高く持ち、
「自らがプラットフォームの創り手である」
という意識を持って業務に取り組みたい、という想いがあります。
すべての仕事の先にあるのは
「ひとつのプラットフォームを”みんな”で創り上げること」です。
どの職種・どの立場の人でも、
対等に一つの目的に向き合える
仕事環境を志します。
RECRUIT CONCEPT
採用コンセプト
High Standard = 高い水準で仕事する
- お客様をあるべき決断に導く
- ファクト → アクト → リザルト
- イシュー ＞ ソリューション
- 完璧よりも、まずは完了
Open Mind = おたがいに信頼し合う
- テイカーではなく ギバーであれ
- 配慮はするが遠慮はしない
- お互いの信頼残高を積み上げる
- 失敗をリスペクトする
こんな人と一緒に働きたい！
✔️ 物事を客観的に捉えてロジカルに判断するのが好きな人
✔️ 未知の領域でも、データ分析や仮説検証を武器にしてチャレンジしたい人
✔️ テクノロジーの力で30兆円規模のオールド産業を改善することに燃える人
✔️ お客様の一生に関わる大きな決断に関われることにワクワクする人
✔️ 中期的なスパンでビジネスシステムを作っていくことが好きな人
WORKING
働き方
全社員フルリモート環境
全国誰とでも働ける環境作りのために、コロナ前から全社員フルリモートです。
住む場所に縛られず、沖縄から北海道まで全国各地でリモート勤務できます。
コミュニケーションはSlack、会議はZoom、グループウェアはGoogle Workspace、契約管理はクラウドサインなど、全ての業務をウェブ上で行っています。
メンバーサポート制度
■プライベートと両立しやすい勤怠制度
例えばお子様の送り迎えが必要な時など、シフト勤務時間中でも一時的に勤務を離れてもOK。
プライベートと仕事を両立しやすい環境を整えています。小さいお子様を育てながら仕事したい人も大歓迎です！
■仕事環境サポート制度
自宅でも働きやすい環境のサポートのため、業務用のパソコン・ヘッドセット・ディスプレイなどの備品を希望に応じて会社負担で支給または貸与いたします。
エンジニアやデザイナーの方も快適に仕事ができるように環境構築をサポートいたします。
■在宅勤務支援制度
リモートで在宅勤務されている方の支援のため、「在宅勤務手当」を給与とは別途お支払いしています。
■スキルアップ支援制度
住宅ローンアドバイザーや住宅建築コーディネーターなど、家づくりに関わる資格の他、資格取得について全面的に会社負担でサポートいたします。
■好きに学べる書籍購入制度
読みたい書籍がある場合、会社負担で書籍を購入いたします。
■MVPギフト券プレゼント制度
月に一度の全社会にて月次MVPに選ばれた方に、Amazonギフト券などのプレゼントをお送りしています。
メンバーへのインタビュー
■ market place ユニット
■ Virtual SaaS ユニット
Coming soon …
■ プロダクト開発 ユニット
Meetyでメンバーに会う
●CEO 河野
●人事 小川
JOB DESCRIPTION
募集要項
market place ユニット
Virtual SaaS ユニット
現在募集をしておりません。
プロダクト開発 ユニット